A Ambev de Jaguariúna/SP possui um grande programa de segurança que envolve a realização de ações internas por parte dos seus prestadores de serviço. Em novembro, conforme o cronograma criado pela CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes), foi a vez da Ao Ponto apresentar a sua campanha. O tema trabalhado foi Proteção das Mãos.
Para alertar sobre as necessidades de cuidado com as mãos, nossa equipe desenvolveu uma atividade criativa e impactante, que fez os colaboradores da empresa e demais prestadores de serviços realmente refletirem sobre o tema. A ação proposta foi imobilizar um ou mais dedos da mão dos participantes durante o horário de almoço, o que foi feito com a ajuda de esparadrapos.
Após o almoço, os participantes foram convidados a compartilhar o que sentiram e quais suas impressões sobre o tema e sobre a ação em si. Alguns depoimentos foram gravados em vídeo e diversos momentos foram fotografados e compartilhados com a Ambev para que o conteúdo continue sendo divulgado e possa inspirar mais pessoas.
A Ao Ponto tem a segurança como valor inegociável e se dedica a garantir a proteção de seus colaboradores no desenvolvimento de suas atividades. Vemos a segurança como base do sucesso de qualquer empresa e acreditamos que investir nela é garantia de crescimento.
A Ao Ponto trabalha para diminuir seu impacto ambiental desenvolvendo ações em diferentes frentes, como realizar a coleta do óleo utilizado nas cozinhas e ter sistemas de aquecimento solar da água. Agora, um dos objetivos da empresa é minimizar o uso de descartáveis em seus restaurantes. As medidas tomadas até o momento já representam a diminuição de 5 milhões de copos plásticos descartados por ano.
Um copo plástico descartável leva até 400 anos para se decompor na natureza e sua vida útil é de apenas alguns instantes. O custo dessa conveniência é imenso e gera grandes prejuízos à saúde do nosso planeta. Pensando nisso, a Ao Ponto, incentivada pela Ambev que tem sólidas práticas de sustentabilidade, adquiriu mais de 10 mil unidades de copos, canecas e potes reutilizáveis, que diminuem significativamente o número de descartáveis.
Todas as 14 unidades da Ambev atendidas pela Ao Ponto já realizaram a troca dos descartáveis pelos reutilizáveis. A ação está sendo implantada gradativamente nos demais clientes da empresa e deve chegar a todos os restaurantes nos próximos meses.
Um evento para falarmos de prevenção: assim foi a celebração do Outubro Rosa nos restaurantes da Ambev. As unidades de Jaguariúna, Juatuba e Maltaria receberam eventos comemorativos cujo objetivo era lembrar os clientes da importância de prevenção e do autocuidado para evitar doenças como o câncer de mama.
O rosa foi a principal cor na decoração dos restaurantes, nas roupas da nossa equipe e chegou até o nosso buffet. Tivemos cremes cor-de-rosa nas sobremesas, balas, pirulitos e muitos detalhes que oportunizaram o início de diálogos sobre um assunto muito sério, sem perder a alegria.
Junho foi marcado pelas festas de São João e também pela alegria das festas de aniversário dos integrantes da nossa equipe. Mensalmente, realizamos uma comemoração para homenagear todos os aniversariantes do mês em nossos restaurantes, confira quem apagou as velinhas em junho.
Quando o assunto é São João, nossas equipes sempre nos surpreendem com a criatividade que trabalham o tema em cada restaurante. Nas unidades da Ambev tivemos diversas amostras de como fazer uma festa divertida e muito animada.
Em comum entre todos os restaurantes tivemos lindas decorações em clima de festa caipira, deliciosos cardápios típicos e muito carinho na organização de cada arraiá. Além disso, atrações diferenciadas alegraram o São João da Ambev, como o Cantinho da “Sérfe” Caipira (Juatuba), pescaria (Jaguariúna) e até trio de forró (Itapissuma).
Parabéns pessoal, todos os eventos foram excelentes! Confira as fotos:
Nos dias 7 e 8 de junho de 2019, aconteceu a primeira edição do Encontro Nacional de Gestores Ao Ponto das unidades Ambev, em Jaguariúna/SP. O objetivo do evento foi integrar e capacitar as equipes através de diversas atividades e conversas que aconteceram no decorrer dos dias.
A programação do evento começou com um brunch de boas-vindas, no qual todos ganharam as camisetas do evento, e foi seguida pelas apresentações dos participantes. A dinâmica de apresentações permitiu que muitos que se conheciam apenas por meios digitais conversassem pessoalmente e se aproximassem.
O evento contou com capacitações sobre processos de recrutamento, seleção, avaliação de desempenho, entre outros. Os participantes também foram convidados a conhecer as instalações do restaurante da Ambev de Jaguariúna, onde houve o almoço de domingo.
Os representantes das filiais de Passo Fundo/RS (Karoline Carlotto), São Luís/MA (Thaguia Patricia Lima Silva), Curitiba/PR (Anna Paula Moura), Juatuba/MG (Isabella Cristina Vilela) e de Sete Lagoas/MG (Frederick Martins Bueno) apresentaram cases de sucesso nas suas unidades e inspiraram todo o grupo.
No final do evento realizamos uma pesquisa de satisfação com todos os presentes e obtivemos 100% de aprovação, motivo de orgulho para os envolvidos na organização. Agradecemos a presença de todos!
Recentemente nossa unidade localizada na Cervejaria Sete Lagoas da Ambev, recebeu, pelo segundo ano seguido, uma premiação pela certificação do Programa Excelência de Serviços Gerais (PESG) 2018. Essa certificação diz respeito à implantação do programa que visa incentivar o melhor serviço e melhores resultados de todos os parceiros. Confira o depoimento do Frederick Bueno, nutricionista da Ao Ponto em Sete Lagoas:
“Após a implantação do Programa Excelência de Serviços Gerais, tivemos uma maior visibilidade em diversas rotinas, podendo assim, otimizar os relatórios e análises. Todas as planilhas foram importantes nesse processo e se tornaram uma ferramenta padronizada para o cliente Ambev. Acredito que todo o processo é de extrema importância e constitui-se em norteador para que possamos sempre trabalhar com excelência.
O programa sofreu nesses dois anos diversas melhorias. Avaliamos e melhoramos cada controle, podendo assim, trazê-la para mais próxima da realidade das unidades.
Acredito que mesmo com os controles padrões da Ao Ponto já feitos antes do programa, o PESG mostrou-se ser uma ferramenta de auxílio e melhoria continuada.”
Premiação 2018: O parceiro vencedor recebeu um voucher no valor de R$ 100,00 no Empório da Cerveja para cada um dos funcionários. A unidade vencedora recebeu um voucher de R$ 300,00 no Empório da Cerveja para dividir com o time de Gente e Gestão.
Ficamos muito felizes e honrados com essa premiação, sabemos que isso é resultado de todo esforço e dedicação das nossas equipes.
Coelhinho também andou passando por mais algumas unidades da Ao Ponto, dessa vez na Ambev Sapucaia, Ambev Lages, Trust/Taglog e no Zaffari Passo Fundo.
Além de contar com uma decoração especial para a data, também foi servido um menu delicioso composto por: variados tipos de saladas, peixe, arroz, feijão, massa, entre outros. De sobremesa tivemos gelatina, mousse com bombons e outros pratos deliciosos.
Ficamos muito felizes em proporcionar uma bela refeição e podermos passar uma data como esta junto dos nossos colaboradores.
Agradecemos a participação de toda equipe Ao Ponto na organização desses eventos.
